A CAESAN divulgou o calendário de vacinações contra o vírus da gripe (H1N1) para os trabalhadores da Saneago capital e interior. Mais uma vez a insensatez com relação à prevenção foi à tônica da CAESAN. Apesar de reiterados pedidos do STIUEG, novamente os familiares dos trabalhadores ficaram de fora desta campanha. É um contra senso infantil vacinar apenas o funcionário e não imunizar a família.

A CAESAN ao renegar os familiares dos trabalhadores, permite que o vírus possa infectar um filho, esposa ou outro membro da família. Desta forma o próprio trabalhador, apesar de vacinado, terá que faltar ao trabalho para cuidar de seus entes querido. O pleito do STIUEG é antigo, propusemos até mesmo uma contrapartida para que a vacinação fosse estendida as famílias. Mas a CAESAN se mostrou indiferente.

Preocupa-nos demasiadamente a condução administrativa do plano de saúde da saneago. Até mesmo compromissos firmados em Acordos Coletivos junto à Saneago com relação à   CAESAN, não são cumpridos. Conquista do ACT 2016/18 em sua clausula Décima Segunda, garante eleições diretas para o conselho administrativo e fiscal. Garante a redução do fator moderador para os empregados de menor faixa salarial. Garante uma ampliação na cobertura de credenciados na região do entorno de Brasília. Como estes itens são instrumentos do ACT registrado junto ao Ministério do Trabalho, não resta alternativa a não ser acionar a justiça para a garantia do cumprimento do Acordo.