O STIUEG tomou conhecimento do Documento PL00.0025 (09/02/2023) denominado “Politica de Gestão de Jornada de Trabalho” e Documento 34/2023 intitulado “Deliberação da Diretoria Colegiada”, nestes documentos são tratado os seguintes assuntos dentre outros: flexibilidade de horários, jornada diversas, horas extras, plantão operacional, banco de horas e ponto facultativo.
Pela simples leitura destes documentos fica claro que o objetivo primordial da empresa é fazer economia em cima do suor do trabalhador.
O sindicato está atento a estes movimentos maquiavélicos e estamos reagindo para fazer valer nossos direitos, propomos ações judiciais para termos respeitados nossos acordos coletivos, plano de carreira e todas conquistas salariais obtidas ao longo de nossas lutas. Além disso já notificamos a empresa hoje para que sejam suspensas essas ações! Dia 28 já tem lançamento da campanha salarial e dia 02 de março será a primeira assembleia regional em Goiânia.
Fique atento ao chamado do STIUEG pois a mobilização é nossa maior força! #JUNTOS